Вместо евтина работна ръка от Украйна и Словакия, чешките компании търсят все по-често да назначат граждани от България и Румъния, пише пражкото интернет издание Ceske noviny.
„В Чешката република работят повече чужденци, отколкото преди няколко години, оттогава се е изменил и националният състав (на чуждестранните работници). Основно набирането на служители за чешките фирми е концентрирано в Румъния и България. Тези две страни влизат в ЕС, затова процесът по регистрация на тези граждани на работа е много по-опростен, в сравнение с други държави“, обясни директорът на консултантската компания McROY Czech Томаш Сурка.