От радиото съобщиха официално, че било по взаимно съгласие, Иво Тодоров казва друго
<em>Програмният директор на БНР Иво Тодоров беше уволнен изненадващо /дори за самия него/ в понеделник. Това съобщи самият той на страницата си във Фейсбук. Изгонването от поста станало по познатия начин - въвели ново изискване, на което Тодоров не отговаря. От БНР обаче обявиха, че той е освободен по взаимно съгласие, тъй като било налице &bdquo;недостатъчна ефективност в работата на Програмна дирекция&rdquo;. </em><br /> <br /> &quot;Скъпи приятели, току-що бях принуден да приема моето уволнение като Програмен директор на БНР. УС на БНР внезапно реши днес, че Програмният директор на БНР трябва да има висше образование &quot;магистър&quot; по Публична администрация. И ми беше даден срок до 16.00 ч. да представя диплома, като се знае, че нямам такава. Това беше целенасочен ход, за да бъда игнориран. <br /> <br /> Единствените ми &quot;грехове&quot; са, че не подписах контраподписката в подкрепа на УС и сезирах ЕК за разпределението на парите по Евранет Плюс... На печелившите - честито!&quot;, написа Иво Тодоров във Фейсбук. Малко по-късно той допълни: &bdquo;Благодаря най-искрено на колегите от всички програми на БНР, които ми звънят вече 2 часа, за да изразят своята подкрепа, след решението на г-н Янкулов повече да не бъда програмен директор. Но вашата подкрепа ме успокоява, че не съм пил кафе 2 години, без да върша нищо като програмен директор. Благодаря ви! Подписах всички документи, не искам да се пазаря като &quot;пълен задник&quot;...&rdquo;.<br /> <br /> А ето и официалното съобщение на БНР по повод уволнението на Иво Тодоров: &bdquo;Днес Управителният съвет на БНР се обедини около констатацията, че е налице недостатъчна ефективност в работата на Програмна дирекция &ndash; не се наблюдава качествено планиране и координация на националните и регионални програми, налице е неефикасност при изпълнение на процедурите за управление на европейските проекти, електронното и информационно обслужване на медията.<br /> <br /> Няма нужното съдействие за обновяване на програмните схеми на &bdquo;Хоризонт&rdquo;, &bdquo;Христо Ботев&rdquo;, &bdquo;Радио България&ldquo;, както и ясно изразени и програмно мотивирани &bdquo;летни схеми&rdquo; в ефирните програми. Налице е и слабо популяризиране на резултатите от социологическите изследвания, както и ефективното им използване за подобряване на програмното звучене на медията. Това са основните причини, заради които УС на БНР реши, че са необходими промени в ръководството и дейността на Програмна дирекция. <br /> <br /> Програмният директор Иво Тодоров беше освободен по взаимно съгласие, считано от 30. 06. 2015 г. До избиране и назначаване на нов програмен директор всеки един от директорите на програмите на БНР ще председателства Програмния съвет на БНР на ротационен принцип за срок от 3 месеца.&rdquo;<br /> <br /> До края на тази седмица директорите на &bdquo;Хоризонт&ldquo;, &bdquo;Христо Ботев&ldquo;, &bdquo;Радио София&ldquo;, &bdquo;Мултимедийни програми&ldquo; и &bdquo;Музикалната къща&ldquo; ще трябва да свикат Общи събрания, на които да бъдат избрани колегите им, които ще участват в Програмния съвет на БНР. &bdquo;Една от причините за тази стъпка е и последното социологическо проучване на &bdquo;Нилсен България&ldquo;, което показва, че за последните месеци БНР отстъпва на други две радиостанции в ефира. <br /> <br /> Пазарният дял на програма &bdquo;Хоризонт&ldquo; е намалял със 7%, два пъти е спаднал средният рейтинг, а 3% по-малко са слушателите - от 14% през януари на 11,2% през април. Тези данни ни карат да не губим повече време и да вземем съответните мерки както по отношение на програмите, така и за да оптимизираме дейността на дирекция &bdquo;Програмна&rdquo; на БНР &ldquo;, казва Радослав Янкулов. <br /> <br /> <strong>Надежда НЕНОВА<br /> <br /> <br /> </strong><br type="_moz" />